基本概述
成员建设科

1.牵头编制学会成员队伍建设规划并组织实施,制定成员队伍建设年度计划;

2.牵头开展学会员工师德师风建设;

3.负责学会教职工表彰奖励工作;

4.负责学会员工的思想政治工作;

5.负责学会教职工的培养培训工作;

6.负责学会教成员格和准入管理;

7.负责学会客座教授、兼职教授的管理和服务;

8.负责学会外聘员工的管理和服务;

9.配合有关部门开展教学名师的培养、选拔工作;

 10.完成领导交办的其他工作。